Трудовой контракт
ТРУДОВОЙ КОНТРАКТ
г. Борисов "21" апреля 2008 г.
Общество с ограниченной ответственностью «БРАК» (Бобруйская рекламно – агитационная компания) в лице Иванова Ивана Ивановича, самого генерального директора, действующего на основании Устава и именуемая в дальнейшем Заказчик, с одной стороны, и гр. Петровой Марией Сидоровной, проживающий где-то на окраине Бобруйска, именуемый в дальнейшем Исполнитель, с другой стороны, заключили настоящий контракт о следующем:
1. Предмет контракта
1.1. Заказчик поручает, а Исполнитель обязан:
1.1.1. Добросовестно исполнять обязанности секретаря, в том числе вести текущие документы, организовывать рабочий день начальства.
1.1.2. При встрече директора восклицать: «Наш дорогой (или замечательный, или прекрасный) Иван Иванович пришел» и изо всех сил делать счастливое лицо.
1.1.3. Знать четкое время, когда нести директору кофе: в 9.00 – капучино, в 12.00 – эспрессо, в 15.00 – кофе с коньяком, в 18.00 – коньяк с кофе.
1.1.4. В случае отсутствия на рабочем месте директора по неизвестной, но уважительной причине, говорить посетителям что директор на совещании у высшего руководства, или высшее руководство на совещании у директора.
1.1.5. Сохранять повышенную стрессоустойчивость, временами переходящую в пофигизм.
1.1.6. Общаться с посетителями на пяти языках – белорусском, русском, английском, немецком и русском матерном.
1.1.7. В случае отсутствия бухгалтера исполнять обязанности бухгалтера.
1.1.8. В случае отсутствия системного администратора исполнять обязанности системного администратора.
1.1.9. Ни в коем случае не отсутствовать самому, так как в этом случае даже суммарного коэффициента интеллекта бухгалтера и сисадмина не хватит на выполнение работы секретаря.
1.1.10. Понимать, что слова директора: «Надо!», «Бегом!» и «Все пропало, все пропало!!!» по степени мобильности кадров приравниваются к сигналам воздушной тревоги.
1.2. Работа должна отвечать следующим требованиям:
1.2.1. Директор должен быть доволен тем, как секретарь исполняет свои обязанности.
1.2.2. Периодически директор должен быть ОЧЕНЬ доволен тем, как секретарь исполняет свои обязанности.
1.2.3. Бухгалтер и сисадмин непременно должны быть довольны тем, как секретарь исполняет их обязанности.
1.3. Заказчик обеспечивает Исполнителя всем необходимым для выполнения работы, предусмотренной настоящим контрактом, в том числе:
1.3.1. Персональным компьютером.
1.3.2. Полуперсональным системным администратором.
1.3.3. Полулицензионным программным обеспечением.
1.3.4. Кофеваркой и минибаром.
1.4. Заказчик обязан своевременно принять и оплатить работу.
2. Размер и порядок оплаты
2.1. За выполненную работу Заказчик оплачивает Исполнителю установленный оклад.
2.2. Если Заказчика работа не устраивает, или устраивает не полностью в соответствии с п.1.1.1 – 1.1.10, то он берет на себя ответственность не оплачивать работу, или оплачивать не полностью, или вообще оплатить моральный вред от работы Исполнителя себе в качестве размера зарплаты исполнителя.
3. Ответственность сторон
3.1. Исполнитель несет ответственность за выполнение п.1.1.1 – 1.1.10.
3.2. Заказчик не несет ответственности не за что.
В случае нарушения одной из сторон обязательств по контракту, другая сторона вправе расторгнуть его в одностороннем порядке.
5. Прочие условия
5.1. Споры по настоящему контракту рассматриваются народным судом.
5.2. Больничный, декретный, учебный отпуск не предоставляется. Лечиться, учиться и рожать при желании Исполнитель может и на работе.